Ang Prosecutor General at ang direktor ng FSB ay sumulat sa pangulo tungkol sa pagpuksa ng transport police. Tila nabasa ito ni Vladimir Putin, dahil ang Deputy Minister of Internal Affairs na si Mikhail Vanichkin ay agad na nagkasakit. Nakikita ito ni Fontanka bilang isang labanan para sa kontrol.

Alexander Miridonov/Kommersant

SA mga opisyal na dokumento nilagdaan ni Prosecutor General Chaika at FSB Director Bortnikov na hinarap sa Pangulo ng Russia, ang pagpuksa ng transport police ay tinatawag na "pangunahing hindi katanggap-tanggap" na may sanggunian sa pamumuno ng Ministry of Internal Affairs (magagamit sa Fontanka). Nakatago sa pagitan ng mga linya ng mga titik na ito ang aktibong yugto ng pag-aalis ng mga internal affairs body sa transportasyon. Kaya, kamakailan ang pinaka-kinakailangang mga yunit para sa pagsasagawa ng mga aktibidad sa pagpapatakbo ay naputol na sa departamentong ito. Ngunit, ayon kay Fontanka, ngayon ay kailangang ibalik ang lahat.

"Sa Ministry of Internal Affairs Pederasyon ng Russia Tinatalakay ang isyu ng pag-liquidate ng mga internal affairs body sa transportasyon at paglilipat ng mga pasilidad ng transportasyon sa ilog, dagat at hangin para sa operational servicing sa mga territorial police units.

Ang posisyon na ito ay hindi katanggap-tanggap sa panimula...” - ganito ang simula ng liham mula kay Russian Prosecutor General Yuri Chaika na may petsang Disyembre 2 ng taong ito na hinarap kay Pangulong Vladimir Putin.

Upang maging pamilyar sa dokumento nang detalyado, ginawa itong available ng Fontanka sa publiko. Sa madaling sabi, ang mga thesis ni Yuri Chaika ay maaaring mabuo tulad ng sumusunod: ang gawain ng transport police ay hindi lamang epektibo, ngunit lumalampas sa mga tagapagpahiwatig ng mga awtoridad sa teritoryo; ang prinsipyo ng linearity, kung saan nakabatay ang gawain ng departamentong ito, ay dapat manatiling hindi matitinag, dahil ang mga linya ng transportasyon ay sabay-sabay na tumagos sa maraming mga paksa, at hindi malinaw kung paano hatiin ang lahat.

At ang punto ay hindi kahit na ang Prosecutor General ay tinatawag na ang naturang abolisyon ay "hindi nakabubuo." Sa huling linya, literal na inaakusahan ni Chaika ang mga matataas na opisyal: "... actually aimed at weakening the country's transport security." Noong unang panahon, pagkatapos nito, kinuha nila siya sa gabi, at sa umaga ay nagtapat sila. Ngunit nakatira kami dito at ngayon, kaya ang mga reaksyon sa mga madiskarteng opinyon ay nararamdaman sa likod ng mga eksena sa Russia.

Bilang karagdagan, alam ni Fontanka na ang isang katulad na liham ay ipinadala sa pangulo at mula sa direktor ng FSB na si Alexander Bortnikov. Ang mamamahayag ng Fontanka ay hindi binigyan ng dokumentong ito, na binanggit ang pagiging lihim nito. Ngunit sinabi nila na, hindi tulad ng dokumento ng tagausig, ito ay nagpapahiwatig tunay na dahilan ang posisyon na ito ng Ministry of Internal Affairs kaugnay sa istruktura ng transportasyon nito.

Isinasaalang-alang na ipinadala ng Prosecutor General ang sulat noong Disyembre 2, Biyernes, at ipinadala ito ng direktor ng FSB sa simula. susunod na linggo, pagkatapos ay nakilala sila ng pangulo noong Disyembre 9. Pagsasanay sa paggawa ng desisyon sa pinakamataas na antas nagsasangkot ng mga paghinto. Isang bagay na tulad ng isang impormal na pagsusuri sa serbisyo. Samakatuwid, tulad ng sinabi sa may-akda ng artikulo ng sentral na tanggapan ng Ministry of Internal Affairs, "tila ang Deputy Minister na si Vanichkin ang mananagot sa lahat ng ito."

Sa katunayan, noong Disyembre 14, nag-flash ang impormasyon sa media ng Russia na sa susunod na taon Hindi matutuwa ang Ministry of Internal Affairs sa mga pagbabago ng tauhan. Sa partikular, ang Deputy Minister ng Ministry of Internal Affairs na namamahala sa criminal police unit, si Mikhail Vanichkin (nga pala, mula 2002 hanggang 2006 siya ang pinuno ng aming Main Internal Affairs Directorate) ay biglang nag-sick leave, pagkatapos nito magbabakasyon siya at magiging pensiyonado. Iniuugnay ito ng aming mga kasamahan sa kanyang anak na si Maxim, isang koronel na nag-aaplay para sa posisyon ng pinuno ng maalamat na MUR. Gayunpaman, pinayuhan kami ng mga kausap ni Fontanka na tumingin sa ibang direksyon. Sa kanilang opinyon, ang pangalan ni Vanichkin Sr. ay tiyak na ipinahiwatig sa liham mula sa direktor na si Bortnikov.

Nagtitiwala si Fontanka na ang mga hindi pangkaraniwang mga titik ay hindi biglang lumitaw at hindi dahil sa pagkakaiba-iba ng mga pananaw sa problema ilang linggo na ang nakalilipas. Kaya lang nadaanan na ng transport police ang mga iyon mga pangyayari sa istruktura na hindi nakikita ng mga mamamahayag. Halimbawa, sa pagtatapos ng taglagas ng taong ito, mula sa Department of Transport ng Ministry of Internal Affairs ng Russian Federation para sa North-West pederal na distrito(gaya nga sa buong bansa) ang dalawang pinaka-lihim na serbisyo ay inalis. Ito ang Bureau of Special Technical Measures (para sa pagiging simple, ang mga nag-tap sa mga telepono) at ang Operational Search Bureau, iyon ay, panlabas na pagsubaybay. Sila ay kasama sa parehong mga yunit sa Main Directorate ng Ministry of Internal Affairs para sa St. Petersburg at sa Leningrad Region at, nang naaayon, noong Disyembre 15 ng taong ito, sila ay nasa ilalim na ng pinuno ng regional Main Directorate, Sergei Umnov.

Hindi mo kailangang maging isang operatiba upang maunawaan ang kakaiba. Pagkatapos kung saan ang departamento ng pagsisiyasat ng kriminal at ang pang-ekonomiyang pulis sa transportasyon ay dapat hilingin sa kanilang mga kasamahan na magsagawa ng mga espesyal na kaganapan. Ito ay tulad ng isang mamamahayag mula sa isang publikasyon na humiling sa isang kaibigan mula sa isa pang media outlet na bigyan siya ng isang computer sa loob ng isang oras upang siya mismo ang makapag-print ng materyal.

Ang mga aktibong talakayan tungkol sa pagpuksa ng pulisya ng transportasyon ay sumiklab sa Ministri ng Panloob na Kagawaran noong Setyembre ng taong ito. Oo, sa lakas na sa Lubyanka ay nagpasya silang subaybayan ang pag-unlad ng card na ito. Sa panlabas, ang mga naturang pagpupulong ay nagaganap sa ilalim ng mga nakabubuo na mga diyalogo sa pagitan ng matataas na opisyal, na sakop ng maraming mga sertipiko at istatistika. Ngunit, tulad ng sinabi sa amin ng isa sa mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs sa kabisera, "dapat maunawaan ng isang sistematikong tao na ipinaglalaban nila ang kontrol sa transport complex."

Kung aalisin natin ang napakalaking ekonomiya sa lugar na ito at ang mga interes na hindi nakikitang sumusunod dito, kung gayon para sa karaniwang tao, mula sa isang punto ng seguridad, ang transportasyon ay nauugnay lamang sa mga pag-atake ng terorista o ang kawalan nito. Kaya't malamang na walang sinuman ang maaaring pabulaanan iyon sa Pulkovo, sa daungan o sa iba pang mga entry point—mga istasyon ng tren—walang pag-atake ng terorista na naganap. Sa pangkalahatan, ito ang pangunahing pamantayan sa pagsusuri. Kaugnay nito, naaalala ko kung paano, kahit na sa ilalim ng rehimeng tsarist, ang mga kalsada ay binabantayan ng isang espesyal na pulutong ng mga gendarmes, at sa panahon ng digmaan ang serbisyong ito ay nasa ilalim ng MGB. Sa katunayan, ito ay kung paano gumagana ang balita: nang ang isang pagsabog ay naganap sa Domodedovo noong Enero 2011, sinira nila ang lahat ng mga pwersang panseguridad sa paliparan, sa kabila ng katotohanan na ilang araw bago ang sakuna ay kinilala sila bilang mga pinuno sa produksyon.

Kasabay nito, narinig ni Fontanka mula sa mga subordinates ng kasalukuyang pinuno ng SZUVDT, Sergei Kostrykin, na sa isang pagpupulong ay nagbabala siya: "Maaari kang maging pinakamahusay, ngunit kung nauuhaw si Pulkovo, kung gayon ikaw at ako ay gumagala sa isang mahabang koridor kasama ang magkadikit ang mga kamay namin sa likod namin.” ."

Ang pag-round out sa paksa, binibigyang diin namin na malamang, ang pagpuksa ng pulisya ng transportasyon ay nakansela. At kung ito ay gayon, ang parehong mahahalagang teknikal na yunit na kinuha mula sa kanya kanina ay kailangang ibalik kung saan sila kinuha.

At mayroong isa pang kawili-wiling nuance. Mayroon nang usapan sa Moscow tungkol sa paghirang ng mga opisyal ng FSB sa antas ng mga representante na ministro ng Ministry of Internal Affairs. Laro ng Darating ang Russia sa isang malaking sukat, at, marahil, ang mga ahensya ng seguridad ng estado ay nakikinabang pa nga mula sa gayong mga pagtatangka na muling ayusin ang mga istruktura ng mga panloob na gawain. Ito ay isang dahilan upang kontrolin ang isang malaking departamento.

Nangyari na ito. Alalahanin natin kung paano sa pagtatapos ng 1983, pagkamatay ng Kalihim Heneral Brezhnev at ang kapangyarihan ng Tagapangulo ng KGB ng USSR Andropov, kung saan ang buong tuktok ng pulisya ng Sobyet ay giniba at binaril ni Ministro Shchelokov ang kanyang sarili, ang Ikatlo. Ang serbisyo ng KGB ay nabuo. Sinimulan niyang pangasiwaan ang mga awtoridad (ngayon ito ang serbisyo ng "M" ng FSB). At sa mga taong iyon nagsimulang italaga ang mga koronel at heneral ng KGB sa mga posisyon sa pamumuno sa pulisya. Upang hindi na kontrolin, ngunit humantong.

Evgeny Vyshenkov, Fontanka.ru

Sa panahon ng 2016, nilalayon ng gobyerno na bawasan ang kasalukuyang kawani ng Ministry of Internal Affairs. Tiyak na lahat ng nagtatrabaho sa lugar na ito ay interesado sa tanong kung gaano kalaki ang mga tanggalan. Hindi nagtagal, nag-anunsyo ang departamento ng ilang detalye hinggil sa nakaplanong tanggalan.

Magkakaroon ba ng mga pagbawas sa Ministry of Internal Affairs sa 2016?

Ang mga plano ng gobyerno na bawasan ang bilang ng mga kawani ng Ministry of Internal Affairs ay nagdulot ng mainit na debate, kapwa sa pamunuan ng ministeryo at sa mga opisyal ng gobyerno. Maraming itinuturing na hindi epektibo ang mga hakbang na ito, dahil ang malawakang tanggalan ay hahantong sa pagkawala ng mga may karanasang empleyado, na negatibong makakaapekto sa trabaho pagpapatupad ng batas.

Nauna nang naiulat na ang pagbabawas ng mga tauhan sa ministeryo ay magsisimula sa Enero 2016, ngunit kalaunan ay nagpasya ang gobyerno na ipagpaliban ang pagbabawas hanggang sa katapusan ng taglagas. Bukod dito, hindi lamang ang mga ordinaryong empleyado ng Ministry of Internal Affairs, kundi pati na rin ang mga empleyado ng administrative apparatus, pati na rin ang mga empleyado na nagtatrabaho sa serbisyo ng seguridad ng departamento ay maaaring tanggalin.

Ang opisyal na website ng ministeryo ay naglalaman ng impormasyon na ang layunin ng 2016 na reporma ng Ministry of Internal Affairs ay bawasan ang bilang ng mga tauhan ng 10%. Ayon sa mga paunang pagtatantya, kabuuang mahigit 100,000 katao ang matatanggal sa trabaho. Ministro ng Internal Affairs Kolokoltsev nabanggit na ang panukalang ito ay dahil sa malubha kalagayang pang-ekonomiya sa bansa, dahil kung saan ang sapat na pondo ay hindi maaaring ilaan upang tustusan ang istruktura ng Ministry of Internal Affairs. Binigyang-diin ng ministro na ang lahat ng mga isyu na may kaugnayan sa mga pagbabawas ay isasaalang-alang nang isa-isa at ang pinakamahusay na mga empleyado ay mananatili sa kanilang mga lugar.

Ang mga pagbawas sa mga kawani ng mga ahensyang nagpapatupad ng batas ay magaganap sa lahat ng rehiyon ng Russia, maliban sa Crimea, Chukotka at Yamalo-Nenets Autonomous Okrug. Halimbawa, alam na ang mga tauhan ng Moscow at ang rehiyon ng Moscow ay binalak na bawasan ng 1000 katao.

Mga pagbawas na may kaugnayan sa utos ng Pangulo ng Russian Federation

Ang mga pagbabago sa bilang ng mga empleyado ng mga ahensyang nagpapatupad ng batas ay isasagawa alinsunod sa utos ng Pangulo ng Russian Federation, na nilagdaan noong Hulyo 2015. SA dokumentong ito hindi umano nalalapat ang inobasyon sa mga departamento ng distrito kung saan wala ni isang kawani ang mababawasan. Ang pinakamalaking pagtanggal ay pinlano sa gitnang tanggapan ng Ministri ng Panloob, pati na rin sa departamento ng seguridad ng departamento, na ang mga empleyado ay nagsasagawa ng mga serbisyo sa seguridad mga ahensya ng gobyerno. Nakaplanong 43 libong manggagawa ang tatanggalin sa departamentong ito. Ang ganitong napakalaking tanggalan ay hahantong sa isang malaking pagbawas sa bilang ng mga permanenteng post, na bababa mula 3.5 libo hanggang 260.

Hindi rin dapat maapektuhan ng reporma ang mga pulis ng presinto na nabibigatan sa gawaing “papel”. Sa halip na mga pagbawas, iminumungkahi na magpakilala ng mga hakbang na nagbabawas sa daloy ng dokumento, na magpapahintulot sa mga opisyal ng pulisya ng distrito na magtrabaho nang mahusay sa lokal na populasyon.

Pagpopondo sa Ministry of Internal Affairs at sa State Traffic Safety Inspectorate

Simula noong 2015, ang pondo ng departamento ay nabawasan ng higit sa 100 bilyong rubles, na siyang pangunahing dahilan ng desisyon na bawasan ang mga kawani.

Ngunit, sa kabila ng kakulangan sa pananalapi, ginagarantiyahan ng gobyerno na pananatilihin ng mga empleyado ng ministeryo ang kanilang mga dating suweldo. Bukod dito, pinlano na sa taon ay tataas ng 10% ang suweldo ng mga alagad ng batas.

Ang mga empleyadong nasa ilalim ng nakaplanong tanggalan ay maaaring umasa sa isang beses na severance pay, na isinasaalang-alang ang lahat ng mga naipon na bonus.

Nagsimula noong 2011, ang reporma ng Ministry of Internal Affairs ay nagpapatuloy hanggang ngayon. Ang reporma ng Ministry of Internal Affairs ng Russia noong 2016/2017 ay nakakaapekto sa mahahalagang aspeto ng trabaho ng departamento, ang pangunahing kung saan ay ang halaga ng sahod ng mga empleyado, pensiyon, pagtaas edad ng pagreretiro at pagbabawas ng mga empleyado ng departamento.

Pagbawas sa Ministry of Internal Affairs

Ayon sa Presidential Decree, sa 2017 ang bilang ng mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs ay dapat na hindi hihigit sa 904,871 katao. Sa ngayon, mayroong 1,003,772 na yunit sa "katawan", kaya, sa buong panahon ng reporma, humigit-kumulang 100 libong manggagawa ang matatanggal sa trabaho. sa 2017 ay magsisimula sa Oktubre 2016, na kinumpirma ng Dekreto ng Pangulo ng Russian Federation na may petsang Setyembre 20, 2016 No. 480 "Sa mga susog at pagpapawalang-bisa ng ilang mga gawa ng Pangulo ng Russian Federation". Sa Oktubre 1, 2017, ang reporma ay magkakabisa; ang mga espesyal na komisyon ay nilikha na para sa pagpapatupad nito.

Ang bilang ng mga posisyon ng kawani na napapailalim sa pagbawas ay medyo malaki, ngunit ang ilang mga rehiyon ay hindi apektado ng reporma. Kabilang dito ang malayong Yamalo-Nenets at distrito ng Chukotka, isang bagong republika sa loob ng Russia - Crimea. Ang pangunahing porsyento ng mga pagbawas sa Ministry of Internal Affairs sa 2017 ay nasa mga istruktura ng pamamahala. Ang mga investigative officer, police officer, at district police officer ay halos hindi tatanggalin sa trabaho. Ito ay nagkakahalaga ng noting na ngayon ay may isang bilang ng mga bakante sa Ministry of Internal Affairs, na awtomatikong kinansela sa panahon ng reporma. Ang kanilang bilang ay tinatayang nasa 20 libong mga yunit.

Reporma sa pensiyon sa Ministry of Internal Affairs

Ang mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs na magretiro pagkatapos ng 2016 ay maaapektuhan ng mga bagong panuntunan para sa pagkalkula nito. Pangunahing mga parameter kapag kinakalkula pagbabayad ng pensiyon:

1. Accruals ayon sa posisyon.
2. Accruals ayon sa ranggo.
3. Mga akrual para sa haba ng serbisyo sa Ministry of Internal Affairs.

Ang bawat isa sa mga salik na ito ay nagpapataas ng halaga ng pensiyon sa hinaharap sa buong panahon ng trabaho. Noong 2016, bahagyang nabago ang mga panuntunan para sa pagkalkula ng mga accrual. Aktibong pinag-uusapan ngayon na sa 2017 ang pagreretiro ay magiging posible lamang pagkatapos ng 25 taon ng serbisyo. At ang halaga ng mga pagbabayad ay depende sa posisyon at ranggo ng pensiyonado. Kaya, ang mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs na nagplanong magretiro sa 2016 ay napipilitang magtrabaho ng isa pang limang taon para sa haba ng serbisyo. Pakitandaan na wala pang opisyal na kumpirmasyon ng impormasyong ito.

Ang laki ng pagbabayad ng pensiyon para sa mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs ay sa una ay mas mataas kaysa sa pensiyon ng mga taong nagretiro mula sa posisyong sibil. Ang pensiyon ng Ministry of Internal Affairs ay tataas sa 2017; ang pamamaraang ito ay isinasagawa taun-taon. Karaniwan, ang porsyento ng pagtaas ng pensiyon ay direktang nakasalalay sa inflation. Ang porsyento ng pagtaas sa mga pagbabayad ng pensiyon ay katumbas o bahagyang mas mataas kaysa sa porsyento ng inflation.

Mga suweldo ng pulis sa 2017

Ngayong taon, ang Ministry of Internal Affairs ay nagpapakilala ng mga pagbabago sa sistema ng sahod, sa madaling salita, ang isang reporma ng sistema ng allowance ng pera ay isinasagawa. Makakatanggap ang mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs sahod, batay sa mga resulta ng kanilang mga aktibidad. Maraming isyu ang malulutas sa pagpapasya ng agarang superbisor. Halimbawa, ang bayad para sa pagpunta sa trabaho sa katapusan ng linggo ay depende lamang sa boss. Kung ang isang pulis ay nakagawa ng isang pagkakasala at nasuspinde sa trabaho, mawawala ang kanyang bonus.

Ang mga pagbabago ay ginawa din sa pamamaraan ng sertipikasyon ng empleyado, na direktang nakakaapekto sa halaga ng mga kita. Ang pinuno ng Ministry of Internal Affairs ay naglabas ng dalawang utos, na naaprubahan ng Ministri ng Hustisya: "Sa pag-apruba ng pamamaraan para sa pagbibigay ng mga allowance sa pananalapi sa mga empleyado ng mga internal affairs body" at "Sa pagpapakilala ng mga pagbabago sa pamamaraan ng sertipikasyon." Ayon sa mga dokumentong ito, ang mga miyembro ng komisyon ng sertipikasyon ay dapat pag-aralan nang mas malalim ang motivational component ng gawain ng mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs, mahigpit na suriin hindi lamang ang mga propesyonal na kasanayan, kundi pati na rin ang mga sikolohikal na katangian ng mga empleyado, ang kanilang moral na karakter.

Karamihan sa mga kasalukuyang empleyado ng Ministry of Internal Affairs ay interesado sa tanong kung gaano kalaki ang mga tanggalan sa bagong 2016. Ang mga talakayan tungkol sa mga posibleng pagbawas ay nagpapatuloy sa mahabang panahon, ngunit ang detalyadong impormasyon tungkol sa mga ito sa departamento ay ngayon lang nagsimulang magkaroon ng konkretong hugis. Magbasa pa pinakabagong pagbabago Ang kaukulang proseso ay matatagpuan sa artikulong ito.

Pagbawas sa Ministri ng Panloob sa 2016 - magkakaroon ba ng pagbawas?

Ang mga alingawngaw tungkol sa mga pagbabago sa bilang ng mga kawani ng Ministry of Internal Affairs noong 2016 ay pumukaw sa halip na magkasalungat na damdamin hindi lamang sa pamumuno ng ministeryo, kundi pati na rin sa iba't ibang mga echelon ng kapangyarihan. Kaya, mayroong isang opinyon na ang mga hakbang na ito ay maaaring hindi epektibo at hahantong sa pagkawala malaking dami mga nakaranasang empleyado na, nang walang pagmamalabis, ay matatawag na mga propesyonal sa kanilang larangan.

Ayon sa mga ulat mula sa mga mapagkakatiwalaang mapagkukunan, ang mga pagbawas ng mga tauhan sa ministeryo ay binalak sa taong ito, ngunit hindi sila magsisimula sa Enero, tulad ng naunang iniulat, ngunit mas malapit sa katapusan ng taon. Bukod dito, makakaapekto ito hindi lamang sa mga ordinaryong opisyal ng pagpapatupad ng batas, kundi pati na rin sa mga empleyado ng administrative apparatus, gayundin sa mga nagtatrabaho sa private security service (PVS).

Ayon sa opisyal na website ng ministeryo, ang 2016 na reporma ng Ministry of Internal Affairs ay nagsasangkot ng pagbawas sa bilang ng mga tauhan ng 10 porsiyento, na higit sa 100 libong mga tao. Ang panukalang ito ay sapilitang, dahil ang kalagayang pang-ekonomiya sa bansa ngayon ay medyo mahirap at walang inaasahang pag-unlad sa mga susunod na taon. Samantala, binanggit ng ministro noong Pebrero noong nakaraang taon na kung ang mga pagbawas ay hindi maiiwasan, ang lahat ng mga isyu na may kaugnayan sa mga ito ay isasaalang-alang sa indibidwal At pinakamahusay na empleyado hindi nila hawakan.

Ang mga pagbawas sa mga kawani ng Ministry of Internal Affairs ay magaganap sa halos lahat ng mga rehiyon ng Russia, maliban sa mga ahensyang nagpapatupad ng batas na matatagpuan sa Crimea, gayundin sa mga rehiyon ng Chukotka at Yamalo-Nenets autonomous na mga okrug. Halimbawa, ang bilang ng mga empleyado sa Moscow at sa rehiyon ng Moscow ay mababawasan ng humigit-kumulang 1,000 katao.

Pagbawas sa Ministry of Internal Affairs - mga probisyon ng pambatasan

Ang ganitong mga pagbabago sa bilang ng mga empleyado ng system ay isasagawa alinsunod sa utos ng Pangulo ng Russia na si Putin, na nilagdaan noong Hulyo 2015. Gaya ng nakasaad sa kautusan, bagong batas halos hindi makakaapekto sa mga departamento ng distrito, kung saan walang mga pagbawas na dapat gawin full-time na posisyon. Kasabay nito, ang isang makabuluhang pagpapaalis ng mga empleyado ng central apparatus ng Ministry of Internal Affairs ay pinlano, pati na rin ang 43 libong pribadong manggagawa sa seguridad na naglilingkod upang matiyak ang seguridad ng mga institusyon ng gobyerno. Ito ay hahantong sa isang makabuluhang pagbawas sa bilang ng mga nakatigil na post, ang bilang nito ay bababa mula 3.5 libo hanggang 260.

Ang patuloy na reporma ay hindi dapat makaapekto sa mga opisyal ng pulisya ng distrito, na hindi nagbibigay sa kanila ng pagkakataong magtrabaho kasama ang lokal na populasyon. Sa pagsasaalang-alang na ito, ang mga hakbang ay dapat gawin upang bawasan ang daloy ng dokumento, na medyo magpapasimple sa kanilang trabaho.

Mga dahilan para sa mga pagbawas sa Ministry of Internal Affairs at State Traffic Safety Inspectorate

Ang pagbaba sa ekonomiya ay nakakaapekto sa mga kakayahan sa pananalapi ng domestic na badyet. Reporma ng Ministry of Internal Affairs sa 2016-2017. ay magbibigay-daan sa pag-optimize ng mga gastos ng departamento nang hindi naaapektuhan ang kalidad ng sistema ng pagpapatupad ng batas, tiniyak ng mga opisyal. Kabilang dito ang nakaplanong bilang ng mga full-time na empleyado.

Pag-optimize ng krisis

Ang kasalukuyang reporma ay may kaugnayan sa pang-ekonomiyang mga kadahilanan, ang mga eksperto ay nagbibigay-diin. Ang pagbagsak ng mga presyo sa merkado ng langis ay humantong sa isang makabuluhang pagbawas sa mga kita sa badyet. Dahil dito, napilitan ang gobyerno na maglunsad ng proseso ng pag-optimize ng mga paggasta. Sa iba pang mga bagay, plano ng mga opisyal na bawasan ang pagpopondo para sa Ministri ng Panloob, na hindi makakaapekto sa kahusayan ng departamento.

Hindi ito ang unang yugto ng "optimization" ng Ministry of Internal Affairs. Bilang bahagi ng nakaraang reporma, na natapos noong 2012, ang antas ng kawani ng ahensyang nagpapatupad ng batas ay nabawasan ng 20%. Sa kabila ng mga pagtitiyak ng mga opisyal, naniniwala ang mga eksperto na ang panukalang ito ay nagbigay ng malaking dagok sa tunay na bisa ng istruktura ng seguridad.

Ang isa pang problema na balak lutasin ng mga opisyal ay ang pag-index ng suweldo ng mga pwersang panseguridad. Walang pondo sa badyet para ipatupad ang panukalang ito, kaya ang pagtaas ay tutustusan sa pamamagitan ng pagbabawas ng bilang ng mga full-time na empleyado.

Reporma ng Ministry of Internal Affairs 2016-2017: mga pangunahing aspeto

Bilang bahagi ng bagong reporma, ang mga kawani ng Ministry of Internal Affairs ay binalak na bawasan sa 1 milyong empleyado. Ang proseso ng pag-optimize ay binalak na makumpleto sa Oktubre 1, 2017. Bilang resulta, ang departamento ay "mawawalan" ng halos 100 libong empleyado.

Kabilang sa mga positibong pagbabago ay ang reporma ng Russian Ministry of Internal Affairs noong 2016-2017. ipinapalagay ang pagtaas ng suweldo para sa mga kasalukuyang empleyado - ang suweldo ay tataas ng 5.5%.

Ang mga pagbawas ay hindi makakaapekto sa mga ordinaryong opisyal ng pulisya, binibigyang diin ang pinuno ng departamento, si Vladimir Kolokoltsev. Ang bilang ng kategoryang ito ay bababa ng 2-3%, at isang indibidwal na diskarte ang ilalapat. Sa ilang mga rehiyon, ang bilang ng mga ordinaryong empleyado ay mananatiling walang pagbabawas.

Una sa lahat, ang mga pagbabawas ay makakaapekto sa mga pribadong empleyado ng seguridad. Bukod dito, nasa 20 libong bakanteng posisyon at ilang departamento ang isasara. Sa kabila ng mga nakapagpapatibay na pahayag mula sa mga opisyal, naramdaman na ng mga rehiyon Mga negatibong kahihinatnan mga inobasyon.

Una sa lahat, ang bilang ng mga post sa imprastraktura at mga kritikal na pasilidad ay makabuluhang nabawasan. Kasabay nito, ang mga lokal na badyet ay walang mga pondo upang malutas itong problema sa tulong ng pribadong seguridad, ang mga presyo nito ay mas mataas.

Ang sistema ng sahod ay dumaan din sa mga makabuluhang pagbabago. Isasaalang-alang ng mga bagong prinsipyo ang pagganap ng isang partikular na empleyado. Bilang karagdagan, kapag tinutukoy ang pangwakas na kabayaran, marami ang nakasalalay sa agarang nakatataas. Kasama ang pagbabayad para sa trabaho sa labas ng normal na oras. Bukod sa posibleng pagtaas kita, bagong mekanismo nagpapahintulot sa iyo na tanggalin ang isang empleyado ng isang bonus kung siya mismo ay nakagawa ng isang pagkakasala.

Kapag nagpapatunay sa mga empleyado, hindi lamang mga propesyonal na katangian ang isasaalang-alang, kundi pati na rin ang sikolohikal at moral na mga kadahilanan. Bilang resulta, isasaalang-alang ng pagtatasa ang iba't ibang aspeto ng aktibidad at magiging komprehensibo.

Bilang karagdagan, ang reporma ng Ministry of Internal Affairs ng Russia noong 2016-2017. makakaapekto sa interes ng mga pensiyonado.

Mga pagbabago sa pensiyon

Simula sa susunod na taon, magbabago ang mga prinsipyo para sa pagkalkula ng mga pensiyon para sa mga dating empleyado ng Ministry of Internal Affairs. Ang laki ng pensiyon ay depende sa tatlong parameter:

• karanasan sa trabaho;
• ranggo;
• titulo sa trabaho.

Simula sa susunod na taon, magsisimula ang pagtaas sa haba ng serbisyo na kinakailangan para sa pagreretiro. Ang tagapagpahiwatig na ito ay unti-unting tataas mula 20 hanggang 25 taon. Ang mga inobasyon ay hindi makakaapekto sa mga empleyadong nagretiro na. Kasabay nito, ang kabuuang pensiyon ng mga dating opisyal ng seguridad ay patuloy na lalampas sa karaniwang antas.

Bukod, sa sa susunod na taon plano ng mga opisyal na magsagawa ng buong indexation. Bilang resulta, ang mga pagbabayad ay tataas ng 6.5%, na tumutugma sa pagtataya ng inflation para sa kasalukuyang taon.

Mga optimistikong pagtataya

Ang mga pagtataya ng Ministry of Economic Development tungkol sa nalalapit na pagpapanumbalik ng paglago ng ekonomiya ay nagbibigay inspirasyon sa ilang optimismo. Bilang karagdagan, inaasahan ng mga eksperto ang unti-unting pagtaas ng mga presyo ng langis, na tataas nang malaki bahagi ng kita badyet. Bilang resulta, ang gobyerno ay makakatanggap ng karagdagang mga mapagkukunan na makakatulong sa pagpapanumbalik ng buong pondo sa Ministry of Internal Affairs.

Sa ganitong mga kondisyon, ang mga opisyal ay magagawang palambutin ang kanilang diskarte sa pagbabawas ng mga kawani ng departamento. Babalik din ang gobyerno sa kaugalian ng pag-index ng mga suweldo at pensiyon, na magkakaroon ng positibong epekto sa kapakanan ng mga ordinaryong empleyado.

Ang paparating na reporma ng Ministry of Internal Affairs sa 2017 ay dinidiktahan ng mga pang-ekonomiyang katotohanan. Sa kasalukuyang mga kondisyon, ang gobyerno ay napipilitang i-optimize ang mga paggasta, na nakakaapekto sa pagpopondo ng mga ahensyang nagpapatupad ng batas.

Ang kabuuang bilang ng mga empleyado ng Ministry of Internal Affairs ay mababawasan ng 100,000. Kasabay nito, ang natitirang mga pwersang panseguridad ay makakatanggap ng pagtaas ng suweldo na 5.5%. Bilang karagdagan, sa susunod na taon ang mga pensiyon ng mga dating kinatawan ng mga pwersang panseguridad ay mai-index. Ang isa pang pagbabago ay ang pinakamababang haba ng serbisyo na kinakailangan para sa pagreretiro ay tinataasan.

Pagpapabuti kalagayang pang-ekonomiya ay magbibigay-daan sa pamahalaan na dagdagan ang pondo para sa Ministri ng Panloob.