Mga responsibilidad ng isang doktor: paglalarawan ng trabaho, mga karapatan. Paglalarawan ng Trabaho ng isang Pangkalahatang Practitioner na Mga Responsibilidad sa Paggana ng isang Lokal na Therapist Order

Mga opisyal mga responsibilidad lokal na pangkalahatang practitioner

1. Magsagawa ng mga pagbisita sa outpatient sa mga pasyente alinsunod sa iskedyul na inaprubahan ng administrasyon ng klinika, na kinokontrol ang daloy ng mga bisita sa pamamagitan ng makatwirang pamamahagi ng mga umuulit na pasyente.
2. Bisitahin ang mga pasyente sa bahay sa araw na natanggap ang tawag.
3. Tiyakin ang napapanahong pagsusuri ng mga sakit at kwalipikadong paggamot ng mga pasyente.
4. Magbigay ng emerhensiyang pangangalagang medikal sa mga pasyente, anuman ang kanilang lugar ng paninirahan, sa kaso ng matinding kondisyon, pinsala, pagkalason.
5. Magsagawa ng pagsusuri sa pansamantalang kapansanan alinsunod sa kasalukuyang mga Regulasyon dito at agad na i-refer ang mga pasyente sa CEC at MSEC upang matukoy ang kanilang kakayahang magtrabaho at lumipat sa ibang trabaho.
6. Napapanahong pagpapaospital ng mga therapeutic na pasyente na may mandatoryong paunang pagsusuri sa panahon ng nakaplanong pag-ospital.
7. Kumonsulta sa mga pasyente na may hindi malinaw na anyo ng mga sakit sa pinuno ng departamento, mga doktor ng iba pang mga specialty ng klinika at iba pang institusyon ng pangangalagang pangkalusugan.
8. Gumamit ng mga modernong paraan ng pag-iwas, pagsusuri at paggamot ng mga pasyente sa iyong trabaho.
9. Magsagawa ng isang hanay ng mga hakbang para sa medikal na pagsusuri ng populasyon ng site alinsunod sa listahan ng mga nosological form na napapailalim sa clinical observation ng isang general practitioner, na may pagsusuri sa pagiging epektibo at kalidad ng medikal na pagsusuri.
10. Tiyakin ang organisasyon at pagpapatupad ng mga preventive vaccination para sa populasyon ng site.
11. Abisuhan ang pamamahala ng institusyon, ang opisina ng mga nakakahawang sakit ng klinika, ang sanitary at epidemiological surveillance center ng estado tungkol sa lahat ng kaso ng mga nakakahawang sakit o hinala ng mga ito, pagkain at pagkalason sa trabaho, mga paglabag sa sanitary at anti-epidemic na rehimen ng mga nakakahawang pasyente sa bahay.
12. Magsagawa ng preventive examinations alinsunod sa itinatag na pamamaraan at ayon sa iskedyul na inaprubahan ng pangangasiwa ng klinika.
13. Obserbahan ang mga prinsipyo ng deontology sa iyong trabaho.
14. Subaybayan at pamahalaan ang gawain ng nars ng distrito.
15. Sistematikong pagbutihin ang iyong mga kwalipikasyon at antas ng kaalamang medikal ng district nurse.
16. Magsagawa ng aktibo at sistematikong gawaing pangkalinisan at pang-edukasyon sa mga populasyon sa mga isyu ng malusog na pamumuhay at pag-iwas sa mga sakit sa lugar.
17. Panatilihin ang mga rekord ng medikal ng mga outpatient, magsulat ng mga reseta.
18. Tiyakin ang tamang pagpapanatili ng mga medikal na rekord ng lokal na nars.

Mga responsibilidad sa trabaho ng isang lokal na nars

1. Maghanda ng mga lugar ng trabaho bago ang appointment ng outpatient sa isang lokal na therapist, suriin ang pagkakaroon ng mga kinakailangang kagamitang medikal, kagamitan, dokumentasyon, suriin ang kakayahang magamit ng kagamitan at kagamitan sa opisina.
2. Maghanda at magsumite ng mga sheet ng self-registration ng pasyente at mga voucher ng appointment ng doktor para sa kasalukuyang linggo sa reception desk.
3. Bago magsimula ang appointment, dalhin mula sa imbakan ng card ang mga medikal na rekord ng mga outpatient, na pinili ng mga registrar alinsunod sa mga self-registration sheet.
4. Subaybayan ang napapanahong pagtanggap ng laboratoryo at iba pang resulta ng pagsusuri at idikit ang mga ito sa mga rekord ng medikal ng mga outpatient.
5. I-regulate ang daloy ng mga bisita sa pamamagitan ng pag-aayos ng naaangkop na oras sa mga lugar ng self-registration para sa mga umuulit na pasyente at pagbibigay ng mga kupon sa kanila.
6. Tulungan ang mga pasyente, ayon sa direksyon ng doktor, na maghanda para sa pagsusuri sa panahon ng appointment sa outpatient.
7. Sukatin ang presyon ng dugo ng mga pasyente ayon sa direksyon ng lokal na manggagamot, magsagawa ng thermometry at iba pang mga medikal na manipulasyon.
8. Mag-ulat sa imbakan ng card tungkol sa lahat ng kaso ng paglilipat ng mga medikal na rekord ng mga outpatient sa ibang mga opisina upang makagawa ng naaangkop na pagpasok sa kapalit na kard.
9. Ipaliwanag sa mga pasyente ang mga pamamaraan at pamamaraan para sa paghahanda para sa laboratoryo, instrumental at instrumental na pag-aaral.
10. Pag-aralan, sa mga tagubilin ng doktor, ang buhay at kondisyon sa pagtatrabaho ng mga Pasyente sa dispensaryo, panatilihin ang mga rekord ng mga ito, at anyayahan silang magpatingin sa doktor.
11. Maghanda ng mga paunang materyales para sa pagguhit ng isang Ulat sa medikal na pagsusuri ng populasyon ng site.
12. Magsagawa, alinsunod sa reseta ng doktor, mga medikal na manipulasyon sa site, pagkolekta ng materyal para sa bacteriological research.
13. Magsagawa, tulad ng itinuro ng doktor, ng paulit-ulit na pagbisita sa mga Pasyente sa bahay upang suriin ang kanilang pagsunod sa iniresetang regimen at paggamot.
14. Lagyan ang bag ng lokal na therapist ng mga kinakailangang kasangkapan at gamot upang magbigay ng pangangalagang medikal sa bahay.
15. Magsagawa ng mga preventive vaccination para sa populasyon sa ilalim ng gabay at pangangasiwa ng isang doktor.
16. Isagawa, alinsunod sa plano, sanitary at educational work sa populasyon.
17. Sistematikong pagbutihin ang iyong mga kwalipikasyon sa pamamagitan ng pag-aaral ng mga kaugnay na literatura, pagsali sa mga kumperensya at seminar.
18. Gumuhit ng dokumentasyong medikal sa ilalim ng pangangasiwa ng isang doktor: mga referral para sa konsultasyon at sa mga auxiliary na silid, mga control card ng obserbasyon sa dispensaryo, mga istatistikal na kupon, sanatorium at mga resort card, mga extract mula sa mga rekord ng medikal ng mga outpatient, mga referral sa MSEC, mga sertipiko ng pansamantalang kapansanan, mga emergency na abiso ng isang nakakahawang sakit , pagkalason sa pagkain, talamak na pagkalason sa trabaho, hindi pangkaraniwang reaksyon sa pagbabakuna, mga sertipiko ng pansamantalang kawalan ng kakayahan para sa trabaho, isang talaarawan sa trabaho ng mga kawani ng pag-aalaga, isang notebook para sa pagtatala ng trabaho sa bahay ng isang lokal na nars, atbp.

Mga responsibilidad sa trabaho ng isang receptionist

1. Kilalanin ang mga pasyente sa reception desk, tumulong sa pag-navigate sa mga serbisyong kailangan ng pasyente.
2. Sagutin ang mga tawag mula sa mga pasyente, bigyan sila ng kinakailangang impormasyon tungkol sa mga serbisyo ng klinika.
3. Kung kinakailangan, magbigay ng karagdagang impormasyon at isama ang isang consultant na doktor sa pag-uusap.
4. Ibigay ang atensyon ng mga pasyente sa mga demonstration stand at magbigay ng mga kinakailangang paliwanag.
5. Ipaalam sa bawat pasyente ang tungkol sa mga kakayahan ng hanay ng mga serbisyo ng ospital.
6. Ibigay sa mga pasyente ang lahat ng kinakailangang dokumento (medical card, atbp.) sa iniresetang form.
7. Magtago ng file ng mga medikal na rekord sa iniresetang form.
8. I-refer ang mga pasyenteng gustong gumamit ng mga bayad na serbisyo sa ospital sa isang consultant na doktor.
9. Magpaalam sa pasyente, ibigay sa kanya ang lahat ng kinakailangang dokumento.

1. Pangkalahatang Probisyon

1. Tinutukoy ng paglalarawan ng trabaho na ito ang mga responsibilidad sa trabaho, mga karapatan at responsibilidad ng isang lokal na manggagamot.
2. Ang isang tao na may mas mataas na medikal na edukasyon at nakatapos ng postgraduate na pagsasanay o espesyalisasyon sa espesyalidad na "Therapy" ay hinirang sa posisyon ng isang lokal na pangkalahatang practitioner.
3. Dapat alam ng isang lokal na manggagamot ang mga pangunahing kaalaman ng batas ng Russia sa pangangalagang pangkalusugan; mga dokumento ng regulasyon na kumokontrol sa mga aktibidad ng mga institusyong pangkalusugan; ang mga pangunahing kaalaman sa pag-oorganisa ng pangangalagang medikal at pang-iwas sa mga ospital at mga klinika para sa outpatient, ambulansya at emerhensiyang pangangalagang medikal, mga serbisyo sa gamot sa sakuna, mga serbisyong sanitary-epidemiological, probisyon ng gamot para sa populasyon at mga pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan; mga teoretikal na pundasyon, mga prinsipyo at pamamaraan ng medikal na pagsusuri; organisasyonal at pang-ekonomiyang pundasyon ng mga aktibidad ng mga institusyon ng pangangalagang pangkalusugan at mga manggagawang medikal sa mga kondisyon ng gamot sa seguro sa badyet; batayan ng panlipunang kalinisan, organisasyon at ekonomiya ng pangangalagang pangkalusugan, medikal na etika at deontolohiya; legal na aspeto ng medikal na kasanayan; pangkalahatang mga prinsipyo at pangunahing pamamaraan ng mga diagnostic ng klinikal, instrumental at laboratoryo ng pagganap na estado ng mga organo at sistema ng katawan ng tao; etiology, pathogenesis, klinikal na sintomas, klinikal na tampok, mga prinsipyo ng kumplikadong paggamot ng mga pangunahing sakit; mga tuntunin para sa pagbibigay ng emerhensiyang pangangalagang medikal; mga pangunahing kaalaman sa pagsusuri ng pansamantalang kapansanan at medikal at panlipunang pagsusuri; mga pangunahing kaalaman sa edukasyon sa kalusugan; panloob na mga regulasyon sa paggawa; mga tuntunin at regulasyon ng proteksyon sa paggawa, kaligtasan, pang-industriya na kalinisan at proteksyon sa sunog.
Ayon sa kanyang espesyalidad, dapat alam ng isang lokal na therapist ang mga modernong paraan ng pag-iwas, pagsusuri, paggamot at rehabilitasyon; nilalaman at mga seksyon ng therapy bilang isang independiyenteng klinikal na disiplina; mga gawain, organisasyon, istraktura, staffing at kagamitan ng therapeutic service; kasalukuyang mga dokumento ng regulasyon, legal, pagtuturo at pamamaraan sa espesyalidad; mga patakaran para sa pagproseso ng dokumentasyong medikal; ang pamamaraan para sa pagsasagawa ng pagsusuri ng pansamantalang kapansanan at medikal at panlipunang pagsusuri; mga prinsipyo ng pagpaplano at pag-uulat ng mga serbisyong therapeutic; mga pamamaraan at pamamaraan para sa pagsubaybay sa mga aktibidad nito.
4. Ang isang lokal na manggagamot ay hinirang sa isang posisyon at tinanggal mula sa isang posisyon sa pamamagitan ng utos ng punong manggagamot ng isang pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan alinsunod sa kasalukuyang batas ng Russian Federation.
5. Ang lokal na therapist ay direktang nasasakupan ng pinuno ng departamento, at sa kanyang kawalan, sa pinuno ng pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan o kanyang kinatawan.

2. Mga responsibilidad sa trabaho

Nagbibigay ng kwalipikadong pangangalagang medikal sa espesyalidad nito, gamit ang mga modernong paraan ng pag-iwas, pagsusuri, paggamot at rehabilitasyon, na inaprubahan para magamit sa medikal na kasanayan. Tinutukoy ang mga taktika ng pamamahala ng pasyente alinsunod sa itinatag na mga tuntunin at pamantayan. Bumubuo ng plano para sa pagsusuri sa pasyente, nililinaw ang saklaw at makatwirang paraan ng pagsusuri sa pasyente upang makakuha ng kumpleto at maaasahang diagnostic na impormasyon sa pinakamaikling posibleng panahon. Batay sa mga klinikal na obserbasyon at pagsusuri, anamnesis, data mula sa klinikal, laboratoryo at instrumental na pag-aaral, ay nagtatatag (o nagkukumpirma) ng diagnosis. Alinsunod sa itinatag na mga patakaran at pamantayan, inireseta at sinusubaybayan ang kinakailangang paggamot, inaayos o independiyenteng isinasagawa ang kinakailangang diagnostic, therapeutic, rehabilitation at preventive na mga pamamaraan at aktibidad. Gumagawa ng mga pagbabago sa plano ng paggamot depende sa kondisyon ng pasyente at tinutukoy ang pangangailangan para sa karagdagang mga paraan ng pagsusuri. Nagbibigay ng tulong sa pagpapayo sa mga doktor ng ibang mga departamento ng mga pasilidad sa pangangalagang pangkalusugan sa kanilang espesyalidad. Pinangangasiwaan ang gawain ng nursing at junior medical personnel na nasasakupan niya (kung mayroon), tinutulungan sila sa pagganap ng kanilang mga opisyal na tungkulin. Sinusubaybayan ang kawastuhan ng mga diagnostic at therapeutic procedure, pagpapatakbo ng mga instrumento, kagamitan at kagamitan, makatwirang paggamit ng mga reagents at mga gamot, pagsunod sa mga panuntunan sa kaligtasan at proteksyon sa paggawa ng nursing at junior medical personnel. Nakikilahok sa pagsasagawa ng mga kurso sa pagsasanay para sa mga medikal na tauhan. Pinaplano ang kanyang trabaho at sinusuri ang kanyang mga tagapagpahiwatig ng pagganap. Tinitiyak ang napapanahon at mataas na kalidad na pagpapatupad ng medikal at iba pang dokumentasyon alinsunod sa mga itinatag na panuntunan. Nagsasagawa ng sanitary education work. Sumusunod sa mga alituntunin at prinsipyo ng medikal na etika at deontology. Nakikilahok sa pagsusuri ng pansamantalang kapansanan at naghahanda ng mga kinakailangang dokumento para sa medikal at panlipunang pagsusuri. Kwalipikado at napapanahong nagsasagawa ng mga order, tagubilin at tagubilin mula sa pamamahala ng institusyon, pati na rin ang mga regulasyong ligal na kilos na may kaugnayan sa kanyang mga propesyonal na aktibidad. Sumusunod sa mga panloob na regulasyon, mga regulasyon sa sunog at kaligtasan, at mga regulasyon sa sanitary at epidemiological. Agad na nagsasagawa ng mga hakbang, kabilang ang napapanahong pagbibigay-alam sa pamamahala, upang maalis ang mga paglabag sa mga regulasyon sa kaligtasan, kaligtasan sa sunog at mga panuntunang sanitary na nagdudulot ng banta sa mga aktibidad ng institusyon ng pangangalagang pangkalusugan, mga empleyado nito, mga pasyente at mga bisita. Systematically nagpapabuti sa kanyang mga kasanayan.

Ang isang lokal na manggagamot ay may karapatan na:
1. nakapag-iisa na magtatag ng diagnosis sa espesyalidad batay sa mga klinikal na obserbasyon at pagsusuri, medikal na kasaysayan, data mula sa klinikal, laboratoryo at instrumental na pag-aaral; tukuyin ang mga taktika sa pamamahala ng pasyente alinsunod sa itinatag na mga tuntunin at pamantayan; magreseta ng instrumental, functional at laboratory diagnostic na mga pamamaraan na kinakailangan para sa isang komprehensibong pagsusuri ng pasyente; magsagawa ng diagnostic, therapeutic, rehabilitation at preventive procedure gamit ang mga aprubadong pamamaraan ng diagnostic at paggamot; kasangkot, kung kinakailangan, ang mga doktor ng iba pang mga specialty para sa mga konsultasyon, pagsusuri at paggamot ng mga pasyente;
2. gumawa ng mga panukala sa pamamahala ng institusyon upang mapabuti ang proseso ng paggamot at diagnostic, pagbutihin ang gawain ng mga serbisyong administratibo, pang-ekonomiya at paraclinical, mga isyu ng organisasyon at mga kondisyon ng kanilang trabaho;
3. kontrolin ang gawain ng mga subordinate na empleyado (kung mayroon man), bigyan sila ng mga utos sa loob ng balangkas ng kanilang mga opisyal na tungkulin at hilingin ang kanilang mahigpit na pagpapatupad, gumawa ng mga panukala sa pamamahala ng institusyon para sa kanilang paghihikayat o pagpapataw ng mga parusa;
4. humiling, tumanggap at gumamit ng mga materyales ng impormasyon at mga dokumentong pangregulasyon na kinakailangan upang maisagawa ang kanilang mga opisyal na tungkulin;
5. makilahok sa mga siyentipiko at praktikal na kumperensya at pagpupulong kung saan tinatalakay ang mga isyu na may kaugnayan sa kanyang gawain;
6. sumailalim sa sertipikasyon sa itinakdang paraan na may karapatang tumanggap ng naaangkop na kategorya ng kwalipikasyon;
7. pagbutihin ang iyong mga kwalipikasyon sa pamamagitan ng mga advanced na kurso sa pagsasanay kahit isang beses bawat 5 taon.
Tinatangkilik ng isang lokal na therapist ang lahat ng mga karapatan sa paggawa alinsunod sa Labor Code ng Russian Federation.

4. Pananagutan

Ang lokal na therapist ay may pananagutan para sa:
1. napapanahon at mataas na kalidad na pagpapatupad ng mga opisyal na tungkulin na itinalaga sa kanya;
2. organisasyon ng trabaho nito, napapanahon at kwalipikadong pagpapatupad ng mga order, tagubilin at tagubilin mula sa pamamahala, mga regulasyon sa mga aktibidad nito;
3. pagsunod sa mga panloob na regulasyon, kaligtasan sa sunog at mga regulasyon sa kaligtasan;
4. napapanahon at mataas na kalidad na pagpapatupad ng medikal at iba pang opisyal na dokumentasyong itinatadhana ng kasalukuyang mga dokumento ng regulasyon;
5. pagbibigay ng istatistika at iba pang impormasyon sa mga aktibidad nito sa inireseta na paraan;
6. pagtiyak ng pagsunod sa ehekutibong disiplina at pagganap ng kanilang mga opisyal na tungkulin ng mga empleyadong nasa ilalim niya (kung mayroon);
7. agarang paggawa ng mga hakbang, kabilang ang napapanahong pagpapaalam sa pamamahala, upang maalis ang mga paglabag sa mga regulasyong pangkaligtasan, kaligtasan sa sunog at mga tuntuning sanitary na nagdudulot ng banta sa mga aktibidad ng isang institusyong pangkalusugan, mga empleyado nito, mga pasyente at mga bisita.
Para sa paglabag sa disiplina sa paggawa, pambatasan at regulasyong mga aksyon, ang isang lokal na therapist ay maaaring sumailalim sa disiplina, materyal, administratibo at kriminal na pananagutan alinsunod sa kasalukuyang batas, depende sa kalubhaan ng pagkakasala.
therapist sino ito

Ang seksyong ito ng website ng NCC ay nakatuon sa mga gumaganang anyo ng dokumentasyon ng tauhan na kumokontrol sa relasyon sa pagitan ng empleyado at ng organisasyon. Ang mga iminungkahing teksto ay totoo, dati nang naaprubahan, nagtatrabaho na mga dokumento ng tauhan na inihanda ng mga empleyado ng aming personnel center at Gng. Olga Vitalievna Zhukova.
Kung gusto mo ang istilo, maaari mong kunin ang mga halimbawang paglalarawan ng trabaho na ito bilang mga tagubilin, sa karagdagang pagbabago sa mga ito upang umangkop sa mga indibidwal na pangangailangan ng iyong negosyo, o maaari kang mag-order at ipagkatiwala ang gawaing ito sa mga empleyado ng aming personnel center.

Institusyon ng pangangalagang pangkalusugan sa badyet ng estado ng lungsod ng Moscow

"City Clinic No. _

Kagawaran ng Kalusugan ng Lungsod ng Moscow"

Deskripsyon ng trabaho

lokal na therapist

1. Pangkalahatang Probisyon

1.1. Tinutukoy ng paglalarawan ng trabaho na ito ang mga tungkulin, karapatan at responsibilidad ng isang pangkalahatang practitioner sa lokal na departamentong panterapeutika ng Institusyon ng Badyet ng Estado "GP No. _ DZM" (mula rito ay tinutukoy bilang Institusyon) at isang annex sa kontrata sa pagtatrabaho.

1.2. Ang posisyon ng isang lokal na manggagamot ay inuri bilang isang espesyalista.

1.3. Ang lokal na pangkalahatang practitioner ay direktang nag-uulat sa Pinuno ng therapeutic department ng sangay ng Institusyon.

1.4. Ang isang tao na may mas mataas na propesyonal na edukasyon sa isa sa mga specialty na "General Medicine" at postgraduate na propesyonal na edukasyon (internship at (o) residency) sa specialty na "Therapy" o propesyonal na muling pagsasanay sa pagkakaroon ng postgraduate na propesyonal na edukasyon sa specialty " General medikal na kasanayan (gamot sa pamilya)", sertipiko ng espesyalista sa espesyalidad na "Therapy".

1.5. Dapat malaman ng isang lokal na manggagamot:

Ang Konstitusyon at ang Kodigo Sibil ng Russian Federation, ang mga batayan ng batas ng Russian Federation sa pangangalagang pangkalusugan, kasama, nang walang kabiguan, Batas ng Russian Federation No. 323-FZ "Sa mga batayan ng pagprotekta sa kalusugan ng mga mamamayan sa Russian Federation", Order No. 541n ng Ministry of Health at Social Development ng Russia at iba pang mga legal na aksyon na kumokontrol sa mga aktibidad ng mga institusyong pangkalusugan ;

Mga teritoryal na programa ng mga garantiya ng estado para sa libreng pagkakaloob ng pangangalagang medikal sa mga mamamayan, ang dami ng mga pagtatalaga ng estado sa loob ng balangkas ng programa ng teritoryo ng mga garantiya ng estado, mga pagtatalaga ng estado sa mga pampublikong institusyong pangkalusugan ng lungsod ng Moscow na nakikilahok sa pagpapatupad ng programang Teritoryo. ng mga garantiya ng estado para sa libreng pagkakaloob ng pangangalagang medikal sa mga mamamayan ng Russian Federation sa lungsod ng Moscow para sa kasalukuyang taon at para sa nakaplanong yugto ng taon; pangkalahatang mga isyu ng pag-aayos ng therapeutic care sa Russian Federation;

Ang gawain ng mga institusyong medikal, ang organisasyon ng ambulansya at pangangalaga sa emerhensiya para sa mga matatanda at bata;

Mga panloob na regulasyon sa paggawa;

Mga tuntunin at regulasyon ng proteksyon sa paggawa, kaligtasan, pang-industriya na kalinisan at kaligtasan sa sunog.

1.6. Ang isang lokal na manggagamot ay hinirang sa isang posisyon at tinanggal sa pamamagitan ng utos ng Punong Manggagamot alinsunod sa kasalukuyang batas ng Russian Federation.

1.7. Sa kaso ng pansamantalang pagliban (bakasyon, sakit, paglalakbay sa negosyo), ang posisyon ng lokal na pangkalahatang practitioner ay pinunan ng isang tao mula sa mga doktor ng departamento, na hinirang sa pamamagitan ng utos ng Punong Manggagamot na may paglipat ng lahat ng kapangyarihan ng mga karapatan at mga responsibilidad.

2. Mga responsibilidad sa trabaho

Ang lokal na therapist ay obligadong:

2.1. Magsagawa ng isang listahan ng mga gawa at magbigay ng mga serbisyong medikal sa populasyon na nakalakip sa Institusyon ng Badyet ng Estado "GP No. _ DZM" para sa pag-diagnose ng mga sakit, pagtatasa ng kondisyon ng mga pasyente at ang klinikal na sitwasyon alinsunod sa pamantayan ng pangangalagang medikal.

2.2. Tumanggap ng mga mamamayan sa opisina ng medikal at bisitahin ang mga pasyente sa site. Magsagawa ng isang listahan ng mga gawa at serbisyong medikal para sa paggamot ng mga sakit, kondisyon, klinikal na sitwasyon alinsunod sa pamantayan ng pangangalagang medikal.

2.3. Ipatupad ang pangunahing pag-iwas sa mga pangkat na may mataas na panganib.

2.4. Kilalanin at subaybayan ang mga kadahilanan ng panganib para sa pagbuo ng mga talamak na hindi nakakahawang sakit.

2.5. Magbigay ng symptomatic na pangangalaga sa mga pasyente ng cancer ng clinical group IV sa pakikipagtulungan ng isang oncologist.

2.6. Magsagawa ng pagsusuri sa pansamantalang kapansanan ng mga pasyente, pagtatanghal sa isang medikal na komisyon, referral ng mga pasyente na may mga palatandaan ng permanenteng kapansanan para sa pagsusuri para sa medikal at panlipunang pagsusuri.

2.7. Magsagawa ng organisasyon, pamamaraan at praktikal na gawain sa medikal na pagsusuri ng populasyon.

2.8. Ayusin ang pagbabakuna ng populasyon alinsunod sa pambansang kalendaryo ng mga preventive vaccination at ayon sa mga indikasyon ng epidemya.

2.9. Bumuo ng mga konklusyon at mag-isyu ng mga sertipiko sa itinatag na form sa pangangailangang i-refer ang isang pasyente para sa mga medikal na dahilan sa paggamot sa sanatorium-resort, at mag-isyu ng sanatorium-resort card.

2.10. Ayusin at magsagawa ng mga kaganapan sa edukasyon sa kalinisan at kalinisan (mga paaralan para sa mga pasyente na may makabuluhang panlipunang mga hindi nakakahawang sakit at mga taong may mataas na peligro ng kanilang paglitaw).

2.11. Subaybayan at suriin ang mga pangunahing tagapagpahiwatig ng medikal at istatistika ng morbidity, kapansanan at pagkamatay sa lugar ng serbisyo sa inireseta na paraan.

2.12. Maghanda at magpadala ng pang-emergency na abiso sa mga institusyon ng Rospotrebnadzor kapag may nakitang nakakahawang sakit o trabaho. Isumite ang mga kinakailangang dokumento para sa pagsusuri sa ospital.

2.13. Bigyan ang pinuno ng departamento ng impormasyon tungkol sa iyong iskedyul ng trabaho nang hindi lalampas sa 15 araw bago ang unang araw ng susunod na buwan.

2.14. Maghanda ng medikal na dokumentasyon ng itinatag na form alinsunod sa mga kinakailangan ng Ministri ng Kalusugan ng Russian Federation, sa papel at gamit ang teknolohiya ng computer.

2.15. Sumunod sa mga panloob na regulasyon sa paggawa, proteksyon sa paggawa, mga regulasyon sa kaligtasan, pang-industriyang kalinisan at proteksyon sa sunog.

2.16. Regular na sumasailalim sa pagsasanay (mga tagubilin, pagsasanay) sa mga pag-iingat sa kaligtasan, pang-industriya na kalinisan, kalinisan sa trabaho, proteksyon sa sunog, pagpapatakbo ng isang institusyong medikal sa matinding mga kondisyon, na inayos ng administrasyon ng Institusyon alinsunod sa mga naaprubahang plano at sa obligadong pag-record nito. katotohanan sa pamamagitan ng lagda sa naaangkop na mga journal.

3. Mga Karapatan

Ang isang lokal na manggagamot ay may karapatan na:

3.1. Gumawa ng mga panukala sa pangangasiwa ng Institusyon sa pagpapabuti ng organisasyon ng pangangalagang medikal at preventive sa populasyon, ang organisasyon at mga kondisyon ng kanilang trabaho;

3.2. Humiling, tumanggap at gumamit ng mga materyales ng impormasyon at mga dokumento ng regulasyon na kinakailangan para sa pagganap ng kanilang mga opisyal na tungkulin;

3.3. Makilahok sa mga siyentipiko at praktikal na kumperensya at pagpupulong kung saan tinatalakay ang mga isyu na may kaugnayan sa kanyang trabaho;

3.4. Ipasa ang sertipikasyon sa iniresetang paraan na may karapatang makatanggap ng naaangkop na kategorya ng kwalipikasyon;

3.5. Pagbutihin ang iyong mga kwalipikasyon sa mga lugar ng trabaho at mga advanced na kurso sa pagsasanay sa inireseta na paraan nang hindi bababa sa isang beses bawat 5 taon;

3.6. Magreseta at kanselahin ang anumang paggamot at mga hakbang sa pag-iwas batay sa kondisyon ng pasyente;

3.7. Kinatawan ang district nurse (patronage nurse) para sa mga insentibo o gumawa ng mga panukala na magpataw ng mga parusa kung ang nars ay lumabag sa disiplina sa paggawa at hindi kasiya-siyang gumaganap ng mga tungkulin sa trabaho;

3.7. Upang punan ang mga posisyon ng mga General Practitioner sa ibang mga departamento ng Institusyon sa mga kaso ng pangangailangan sa pagpapatakbo at may sapat na mga kwalipikasyon para dito, at ang posisyon ng Pinuno ng Departamento sa Punong Manggagamot na naglalabas ng naaangkop na utos para sa tagal ng bakasyon, sa pansamantalang kawalan o sakit ng Ulo.

Tinatangkilik ng lokal na therapist ng therapeutic department ang lahat ng mga karapatan sa paggawa alinsunod sa Labor Code ng Russian Federation.

4. Pananagutan

Ang lokal na therapist ay may pananagutan para sa:

4.1 Mataas na kalidad at napapanahong pagpapatupad ng mga nakatalagang tungkulin;

4.2. Pagpapatupad ng mga utos, tagubilin at tagubilin mula sa pamamahala, mga regulasyon tungkol sa kanilang mga aktibidad;

4.3. Pagsunod sa mga panloob na regulasyon, kaligtasan sa sunog at mga regulasyon sa kaligtasan;

4.4. Mataas na kalidad at napapanahong pagpapatupad ng medikal at iba pang opisyal na dokumentasyon na ibinigay ng kasalukuyang mga dokumento ng regulasyon;

4.5. Pagbibigay, sa iniresetang paraan, istatistika at iba pang impormasyon tungkol sa mga aktibidad nito;

4.6. Agad na gumawa ng mga hakbang, kabilang ang napapanahong pagpapaalam sa pamamahala, upang maalis ang mga paglabag sa mga regulasyong pangkaligtasan, kaligtasan sa sunog at mga alituntunin sa kalusugan na nagdudulot ng banta sa mga aktibidad ng institusyon, mga empleyado nito, mga pasyente at mga bisita.

Para sa paglabag sa disiplina sa paggawa, pambatasan at regulasyong mga aksyon, ang isang lokal na therapist ay maaaring sumailalim sa disiplina, materyal, administratibo at kriminal na pananagutan alinsunod sa kasalukuyang batas, depende sa kalubhaan ng pagkakasala.

Sa kaso ng pangangailangan sa produksyon, ang Institusyon ay may karapatan na ayusin ang paglalarawan ng trabaho.

Sumang-ayon:

Pinuno ng HR Department

Legal na Tagapayo

Lagda ______________________________ (buong pangalan)"_____" ______________ 20__

(pirma, apelyido, inisyal, petsa)

Pinuno ng departamento ng therapeutic

Lagda ______________________________ (buong pangalan)"_____" ______________ 20__

(pirma, apelyido, inisyal, petsa)

KILALA:

Manggagawa

Lagda ______________________________ (buong pangalan)"_____" ______________ 20__

(pirma, apelyido, inisyal, petsa)

1. Tinutukoy ng paglalarawan ng trabaho na ito ang mga responsibilidad sa trabaho, mga karapatan at responsibilidad ng isang lokal na manggagamot.

2. Ang mga espesyalista na may mas mataas na propesyonal na edukasyon sa isa sa mga espesyalidad na "General Medicine", "Pediatrics" at postgraduate na propesyonal na edukasyon (internship at (o) residency) sa espesyalidad na "Therapy" o propesyonal na muling pagsasanay kung mayroon silang postgraduate degree ay itinalaga sa ang posisyon ng lokal na doktor-therapist.propesyonal na edukasyon sa specialty na "General Medical Practice (Family Medicine)", isang sertipiko ng espesyalista sa specialty na "Therapy" nang walang anumang mga kinakailangan sa karanasan sa trabaho.

3. Ang isang manggagamot ng distrito sa kanyang mga aktibidad ay ginagabayan ng batas ng Russian Federation, mga regulasyong ligal na kilos ng pederal na ehekutibong katawan sa larangan ng pangangalagang pangkalusugan, mga ehekutibong awtoridad ng mga nasasakupang entity ng Russian Federation at mga lokal na pamahalaan, pati na rin ang mga regulasyon sa organisasyon ng mga aktibidad ng isang manggagamot ng distrito.

4. Ang isang lokal na manggagamot ay nagsasagawa ng kanyang mga aktibidad upang magbigay ng pangunahing pangangalagang pangkalusugan sa populasyon sa mga organisasyong medikal pangunahin sa sistema ng pangangalaga sa kalusugan ng munisipyo:

Mga klinika;

Mga klinika ng outpatient;

Mga inpatient na klinika ng sistema ng pangangalagang pangkalusugan ng munisipyo;

Iba pang pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan na nagbibigay ng pangunahing pangangalagang pangkalusugan sa populasyon.

5. Ang bayad (financing ng mga aktibidad) ng isang lokal na therapist ay isinasagawa alinsunod sa batas ng Russian Federation.

6. Dapat malaman ng isang lokal na manggagamot: ang Konstitusyon ng Russian Federation; mga batas at iba pang mga regulasyong ligal na aksyon ng Russian Federation sa larangan ng pangangalagang pangkalusugan; Mga batayan ng batas sa pagprotekta sa kalusugan ng mga mamamayan; pangkalahatang mga isyu ng pag-aayos ng therapeutic care sa Russian Federation; ang gawain ng mga institusyong medikal, ang organisasyon ng ambulansya at emerhensiyang pangangalaga para sa mga matatanda at bata; organisasyon ng trabaho ng klinika, pagpapatuloy sa trabaho nito sa iba pang mga institusyon; organisasyon ng araw na ospital at ospital sa bahay; mga pangunahing isyu ng normal at pathological anatomy, normal at pathological physiology, ang relasyon ng mga functional system ng katawan at ang mga antas ng kanilang regulasyon; ang mga pangunahing kaalaman sa metabolismo ng tubig-electrolyte, balanse ng acid-base, posibleng mga uri ng kanilang mga karamdaman at mga prinsipyo ng paggamot; hematopoiesis at hemostasis system, pisyolohiya at pathophysiology ng sistema ng coagulation ng dugo, mga tagapagpahiwatig ng homeostasis sa normal at pathological na mga kondisyon; mga pangunahing kaalaman sa immunology at reaktibiti ng katawan; mga klinikal na sintomas at pathogenesis ng mga pangunahing therapeutic na sakit sa mga matatanda at bata, ang kanilang pag-iwas, pagsusuri at paggamot, mga klinikal na sintomas ng mga kondisyon ng borderline sa isang therapeutic clinic; mga pangunahing kaalaman sa pharmacotherapy sa klinika ng mga panloob na sakit, pharmacodynamics at pharmacokinetics ng mga pangunahing grupo ng mga gamot, mga komplikasyon na dulot ng paggamit ng mga gamot, mga paraan ng kanilang pagwawasto; ang mga pangunahing kaalaman sa non-drug therapy, physiotherapy, physical therapy at medikal na pangangasiwa, mga indikasyon at contraindications para sa spa treatment; ang mga pangunahing kaalaman ng nakapangangatwiran na nutrisyon para sa mga malulusog na indibidwal, ang mga prinsipyo ng diet therapy para sa mga therapeutic na pasyente; mga hakbang laban sa epidemya sa kaganapan ng isang pagsiklab ng impeksyon; medikal at panlipunang pagsusuri sa mga panloob na sakit; pagmamasid sa dispensaryo ng malusog at may sakit na mga tao, mga problema sa pag-iwas; mga anyo at pamamaraan ng gawaing pang-edukasyon sa kalusugan; demograpiko at panlipunang katangian ng site; mga prinsipyo ng organisasyon ng serbisyong medikal ng pagtatanggol sa sibil; mga isyu ng koneksyon sa pagitan ng sakit at propesyon.

7. Ang isang lokal na manggagamot ay hinirang sa isang posisyon at tinanggal sa pamamagitan ng utos ng pinuno ng isang medikal na organisasyon alinsunod sa kasalukuyang batas ng Russian Federation.

8. Ang lokal na therapist ay direktang nasasakop sa pinuno ng departamento, at sa kanyang kawalan, sa pinuno ng medikal na organisasyon o sa kanyang kinatawan.

2. Mga responsibilidad sa trabaho

Tinutukoy at sinusubaybayan ang mga kadahilanan ng panganib para sa pag-unlad ng mga malalang sakit na hindi nakakahawa. Nagbibigay ng pangunahing pag-iwas sa mga pangkat na may mataas na panganib. Gumagawa ng isang listahan ng mga gawa at serbisyo para sa pag-diagnose ng sakit, pagtatasa sa kondisyon ng pasyente at klinikal na sitwasyon alinsunod sa pamantayan ng pangangalagang medikal. Nagsasagawa ng listahan ng mga gawa at serbisyo para sa paggamot ng isang sakit, kondisyon, klinikal na sitwasyon alinsunod sa pamantayan ng pangangalagang medikal. Nagbibigay ng symptomatic na pangangalaga sa mga pasyente ng cancer ng clinical group IV sa pakikipagtulungan ng isang oncologist. Nagsasagawa ng pagsusuri sa pansamantalang kapansanan ng mga pasyente, pagtatanghal sa isang medikal na komisyon, pag-refer ng mga pasyenteng may mga palatandaan ng permanenteng kapansanan para sa pagsusuri para sa medikal at panlipunang pagsusuri. Nag-isyu ng mga konklusyon sa pangangailangang i-refer ang pasyente para sa mga medikal na dahilan sa paggamot sa sanatorium-resort, gumuhit ng isang sanatorium-resort card. Nagsasagawa ng organisasyon, pamamaraan at praktikal na gawain sa medikal na pagsusuri ng populasyon. Nag-aayos ng pagbabakuna ng populasyon alinsunod sa pambansang kalendaryo ng mga preventive vaccination at ayon sa mga indikasyon ng epidemya. Naghahanda at nagpapadala ng mga pang-emergency na abiso sa mga institusyon ng Rospotrebnadzor kapag may nakitang nakakahawang sakit o trabaho. Nag-aayos at nagsasagawa ng mga kaganapan sa edukasyon sa kalinisan at kalinisan (mga paaralang pangkalusugan, mga paaralan para sa mga pasyenteng may makabuluhang sakit na hindi nakakahawa sa lipunan at mga taong nasa mataas na peligro ng kanilang paglitaw). Sinusubaybayan at sinusuri ang mga pangunahing tagapagpahiwatig ng medikal at istatistika ng morbidity, kapansanan at pagkamatay sa lugar ng serbisyo sa inireseta na paraan. Nagpapanatili ng dokumentasyon ng accounting at pag-uulat ng itinatag na form.

3. Mga Karapatan

Ang isang lokal na manggagamot ay may karapatan na:

nakapag-iisa na magtatag ng diagnosis sa espesyalidad batay sa mga klinikal na obserbasyon at pagsusuri, medikal na kasaysayan, data mula sa klinikal, laboratoryo at instrumental na pag-aaral; tukuyin ang mga taktika sa pamamahala ng pasyente alinsunod sa itinatag na mga tuntunin at pamantayan; magreseta ng instrumental, functional at laboratory diagnostic na mga pamamaraan na kinakailangan para sa isang komprehensibong pagsusuri ng pasyente; magsagawa ng diagnostic, therapeutic, rehabilitation at preventive procedure gamit ang mga aprubadong pamamaraan ng diagnostic at paggamot; kung kinakailangan, isama ang mga doktor ng iba pang mga specialty sa inireseta na paraan para sa mga konsultasyon, pagsusuri at paggamot ng mga pasyente;
gumawa ng mga panukala sa pamamahala upang mapabuti ang proseso ng diagnostic at paggamot, mapabuti ang gawain ng mga serbisyong administratibo, pang-ekonomiya at paraclinical, ang organisasyon at mga kondisyon ng kanilang trabaho;
kontrolin, sa loob ng mga limitasyon ng kanilang kakayahan, ang gawain ng nursing at junior medical personnel, bigyan sila ng mga utos at hingin ang kanilang mahigpit na pagpapatupad, gumawa ng mga panukala sa management para sa kanilang paghihikayat o pagpapataw ng mga parusa;
humiling, tumanggap at gumamit ng mga materyales ng impormasyon at mga dokumento ng regulasyon na kinakailangan para sa pagganap ng kanilang mga opisyal na tungkulin;
makilahok sa mga siyentipiko at praktikal na kumperensya at mga pagpupulong kung saan tinatalakay ang mga isyu na may kaugnayan sa kanyang trabaho;
sumailalim sa sertipikasyon sa iniresetang paraan na may karapatang tumanggap ng naaangkop na kategorya ng kwalipikasyon;
pagbutihin ang iyong mga kwalipikasyon sa pamamagitan ng mga advanced na kurso sa pagsasanay kahit isang beses bawat 5 taon.

Tinatangkilik ng isang lokal na therapist ang lahat ng mga karapatan sa paggawa alinsunod sa Labor Code ng Russian Federation.

4. Pananagutan

Ang lokal na therapist ay may pananagutan para sa:

napapanahon at mataas na kalidad na pagpapatupad ng mga tungkulin na itinalaga sa kanya;
napapanahon at kwalipikadong pagpapatupad ng mga order, tagubilin at tagubilin mula sa pamamahala, mga regulasyon sa mga aktibidad nito;
pagsunod sa mga panloob na regulasyon, kaligtasan sa sunog at mga regulasyon sa kaligtasan;
napapanahon at mataas na kalidad na pagpapatupad ng medikal at iba pang opisyal na dokumentasyon na ibinigay ng kasalukuyang mga dokumento ng regulasyon;
pagkakaloob ng istatistika at iba pang impormasyon sa mga aktibidad nito sa inireseta na paraan;
pagsunod sa ehekutibong disiplina at pagganap ng mga opisyal na tungkulin ng mga empleyadong nasasakupan niya (kung mayroon man);
agad na gumawa ng mga hakbang, kabilang ang napapanahong pagpapaalam sa pamamahala, upang maalis ang mga paglabag sa mga regulasyon sa kaligtasan, kaligtasan sa sunog at mga tuntunin sa kalusugan na nagdudulot ng banta sa mga aktibidad ng medikal na organisasyon, mga empleyado nito, mga pasyente at mga bisita.

Ang pangunahing layunin ng propesyonal na medikal na kasanayan ay iligtas ang buhay ng isang tao at pagbutihin ang kalidad nito sa pamamagitan ng pagbibigay ng agarang pangangalagang medikal.

Responsibilidad ng doktor na patuloy na mapanatili ang kanyang mga propesyonal na kasanayan sa pinakamataas na antas. Kapag gumagawa ng mga propesyonal na desisyon, dapat muna niyang isipin ang pakinabang ng mga pasyente, at hindi ang tungkol sa kanyang sariling mga materyal na interes.

Anong mga tungkulin ang dapat gawin ng isang doktor?

Anuman ang espesyalisasyon ng isang doktor, dapat niyang unahin ang paggalang at pakikiramay para sa dignidad ng tao ng pasyente, habang siya ay responsable para sa lahat ng aspeto ng pangangalagang medikal. Ang espesyalidad na ito ay nag-oobliga sa kanya na maging tapat at bukas sa mga pasyente at kasamahan. Wala siyang karapatang pagtakpan ang kanyang mga kasamahan kung niloloko nila ang kanilang mga pasyente.

Ang mga pangkalahatang responsibilidad ng mga doktor sa mga pasyente ay kinabibilangan ng:

Gamit ang iyong buong potensyal na propesyonal upang mapangalagaan ang buhay at kalusugan ng pasyente. Sa mga kaso kung saan ang paggamot at ang kinakailangang pagsusuri ay lumampas sa antas ng mga kakayahan at kaalaman ng doktor, ang kanyang gawain ay upang i-redirect ang pasyente sa kanyang mas mahusay na mga kasamahan.
Sa kaganapan ng pagkamatay ng isang pasyente, ang doktor ay hindi pinalaya mula sa obligasyon na mapanatili ang pagiging kompidensyal ng medikal.
Ang pagbibigay ng emerhensiyang pangangalagang medikal ay isa sa mga pangunahing kondisyon ng propesyonal na aktibidad.

Kabilang sa mga responsibilidad ng doktor ang pagiging palaging handa na magbigay ng pangangalagang medikal sa sinumang tao, anuman ang edad, kasarian, katayuan sa lipunan, nasyonalidad at lahi, paniniwala sa pulitika at relihiyon ng pasyente, pati na rin ang iba pang mga kadahilanang hindi medikal.

Ang isang tunay na doktor ay dapat magsikap sa lahat ng legal na magagamit na mga paraan upang mag-ambag sa proteksyon ng kalusugan at buhay ng populasyon, at upang magsagawa ng mga aktibidad na pang-edukasyon tungkol sa mga isyu ng medisina, ekolohiya, kalinisan at kultura ng komunikasyon.

Ang pangunahing kondisyon para sa medikal na kasanayan ay ang pagkakaroon ng propesyonal na kakayahan. Ang isang doktor ay dapat patuloy na pagbutihin ang kanyang kaalaman, dahil siya ang may pananagutan para sa kalidad ng pangangalagang medikal na ibinigay.

Tulad ng alam mo, ang isang doktor ay may karapatang gumawa ng mga independiyenteng medikal na desisyon, kung saan kung minsan ay nakasalalay ang buhay ng isang tao. Tanging ang pagkakaroon ng propesyonal na kakayahan, kasama ang isang malinaw na moral na posisyon, na nagpapahiwatig ng pinakamataas na hinihingi sa sarili, ay nagbibigay ng karapatan sa doktor na gawin ito.

Ang mga tungkulin ng isang doktor ay nagpapahiwatig ng hindi katanggap-tanggap na magdulot ng alinman sa sinadya o hindi sinasadyang pinsala sa isang pasyente, pati na rin ang sanhi ng materyal, pisikal o moral na pinsala sa kanya.

Ang mga tao sa espesyalidad na ito ay dapat na malinaw na maihambing ang mga potensyal na benepisyo at posibleng komplikasyon ng isang interbensyon, lalo na sa mga kaso kung saan ang paggamot at pagsusuri ay may kasamang pananakit, mapilit na mga hakbang, at mga salik na nagpapabigat para sa pasyente.

Ano ang karapatan ng isang doktor?

Ang etikal na code ng mga doktor ng Russia ay ginagabayan ng Hippocratic Oath, ang prinsipyo ng awa at humanismo, pati na rin ang dokumentasyon ng etikal na World Medical Association at ang batas ng Russian Federation. Itinatag din nito ang mga karapatan at responsibilidad ng doktor, bilang isang taong gumaganap ng pinakamahalagang papel sa sistema ng pangangalagang pangkalusugan sa kabuuan.

Nakadokumento na ang isang doktor ay may bawat karapatan na tumanggi na magtrabaho kasama ang isang pasyente, na inilipat siya sa ibang espesyalista sa mga sumusunod na kaso:

Kung naramdaman niyang hindi sapat ang kanyang kakayahan sa isang partikular na kaso, at wala rin siyang mga teknikal na kakayahan na kinakailangan upang magbigay ng pangangalagang medikal sa tamang anyo.
Kung ang isang partikular na uri ng pangangalagang medikal sa anumang paraan ay sumasalungat sa mga prinsipyong moral nito.
Kung nabigo siyang makipag-ugnayan sa pasyente para sa therapeutic cooperation.

Sa anumang kaso dapat abusuhin ng isang doktor ang kanyang posisyon at kaalaman.

Ang doktor ay walang karapatan na:

Gamit ang iyong kaalaman at kakayahan para sa hindi makataong layunin.
Paglalapat ng mga medikal na hakbang o pagtanggi sa mga ito nang walang sapat na batayan.
Paggamit ng mga pamamaraan ng medikal na impluwensya sa isang pasyente para sa hindi makataong layunin: ang kanyang parusa, sa interes ng isang ikatlong partido, atbp.
Pagpapataw ng pilosopikal, relihiyoso at politikal na pananaw sa pasyente.
Ang mga personal na pagkiling ng doktor o iba pang hindi propesyonal na mga motibo ay hindi dapat sa anumang paraan makaimpluwensya sa paggamot at pagsusuri.

Punong manggagamot, ano ang ginagawa niya?

Ang propesyon na ito ay nagsasangkot, una sa lahat, napakalaking responsibilidad. Ang responsibilidad ng punong manggagamot ng isang institusyong medikal ay ang magkaroon ng hindi lamang mataas na antas ng mga kwalipikasyon, kundi pati na rin ang kakayahang mabilis at malinaw na gumawa ng mga tamang desisyon, anuman ang sukat ng isyu.

Siyempre, dapat siyang magkaroon ng mahusay na karanasan sa medikal, ngunit bilang karagdagan dito, kailangan niyang maunawaan ang mga istrukturang legal, negosyo, at accounting. Ang punong manggagamot ay ganap na namamahala sa buong ospital, na nasasakupan niya ay: ang punong pinuno ng mga dibisyong istruktura, serbisyo sa pagpaplano ng ekonomiya, mga pinuno ng mga sambahayan, atbp.

Mga tagubilin: pangkalahatang mga probisyon para sa mga aktibidad ng punong manggagamot

Ang tagapagtatag o ang pinuno ng departamento ng pangangalagang pangkalusugan (sa kaso ng pangbadyet na gamot) ay may karapatang humirang sa isang posisyon, gayundin ang pagtanggal mula dito.

Ang mga responsibilidad ng punong manggagamot ay kinabibilangan ng pagsubaybay sa order sa lahat ng umiiral na mga lugar ng mga aktibidad ng ospital: epidemiology, sports rehabilitation, kultura, medikal na trabaho, at higit pa.

Isang tao na mayroong:

mas mataas na edukasyong medikal;
isang sertipiko na nagpapatunay sa katotohanan ng pag-aaral ng kaalaman sa mga lugar ng pamamahala at organisasyon ng pangangalagang pangkalusugan;
sertipiko ng pagkumpleto ng paninirahan, internship;
Hindi bababa sa 5 taong karanasan bilang isang manager.

Kapag ang isang manager ay kailangang pansamantalang umalis sa kanyang lugar ng trabaho (bakasyon, pagsasanay, atbp.), obligado siyang magtalaga ng isa sa mga tagapamahala upang gampanan ang kanyang mga tungkulin para sa panahong ito.

Ang karaniwang paglalarawan ng trabaho ay nagsasaad na ang punong manggagamot ay dapat magkaroon ng:

lahat ng impormasyon na itinakda sa mga order, resolusyon, mga dokumento ng regulasyon na may kaugnayan sa gawain ng institusyon;
kaalaman na kinakailangan para sa karampatang pamamahala at organisasyon ng ospital;
ang pinakabagong impormasyon sa promising panlipunan, pang-ekonomiya at teknikal na mga lugar ng pag-unlad ng isang institusyong medikal;
paraan ng epektibong pamamahala sa ospital;
mga tuntunin na dapat sundin kapag nagsasagawa at nagtatapos ng mga kontrata para sa medikal, negosyo, pang-ekonomiya at iba pang layunin;
kaalaman na kumokontrol sa buhay ng serbisyo at pagkumpuni ng mga kagamitang medikal;
impormasyon tungkol sa mga tauhan;
ang pamamaraan para sa pagsasagawa at pagpapatupad ng mga sanitary at hygienic na hakbang;
impormasyon tungkol sa mga responsibilidad sa trabaho ng mga empleyado na nasa ilalim niya;
isang balangkas ng regulasyon na naglalarawan sa pamamaraan para sa paghahanda ng medikal na dokumentasyon;
pangunahing mga prinsipyo ng pangangalagang medikal, atbp.

Mga Tagubilin: pangkalahatang probisyon para sa mga aktibidad ng isang pangkalahatang practitioner

Sa medisina, ang propesyon ng isang therapist ay lubos na hinihiling. Siya ay nakikibahagi sa paunang pagtanggap ng mga pasyente at, nang naaayon, ay nagrereseta ng paggamot. Kasama rin sa mga responsibilidad ng general practitioner ang pag-redirect ng pasyente, kung kinakailangan, sa isang mas dalubhasang espesyalista. Ang isang tao ay bumibisita sa doktor na ito sa mga kaso na hindi niya alam kung sino ang eksaktong dapat niyang kontakin sa kanyang problema. Ang isang pangkalahatang practitioner (lokal na manggagamot) ay maaaring isang tao na may mas mataas na propesyonal na medikal na edukasyon, at dapat din siyang may mga dokumento na nagpapatunay sa pagtatalaga ng titulo ng doktor ng kaukulang specialty. Ang kanyang appointment at pagtanggal sa opisina ay nangyayari sa pamamagitan ng utos ng punong manggagamot ng institusyong medikal.

Ano ang dapat niyang malaman?

Mga konsepto ng batas sa pangangalagang pangkalusugan, pati na rin ang dokumentasyon na tumutukoy sa mga aktibidad ng mga institusyon at katawan at pangangalaga sa kalusugan.
Pangkalahatang isyu na nauugnay sa mga pang-organisasyong hakbang ng therapeutic na pangangalaga, ang gawain ng paggamot at mga institusyong pang-iwas, at ang organisasyon ng mga serbisyong pang-emerhensiyang ambulansya para sa populasyon.
Mga aspeto ng organisasyon sa trabaho ng isang klinika, araw na ospital.
Mga tanong tungkol sa normal pati na rin ang pathological anatomy, physiology, mga proseso ng pagkakaugnay ng mga functional system ng katawan.
Ang mga pangunahing kaalaman sa metabolismo ng tubig-electrolyte, balanse ng acid-base ng katawan, pati na rin ang lahat ng posibleng uri ng mga karamdaman at mga prinsipyo ng paggamot ng mga pathology sa lugar na ito.
Ang gawain ng sistema ng hemostasis at hematopoiesis, pisyolohiya, pathophysiology ng sistema ng pamumuo ng dugo, mga pamantayan ng mga tagapagpahiwatig ng homeostasis.
Mga pangunahing konsepto ng immunology at reaktibiti ng katawan ng tao.
Pathogenesis at mga klinikal na sintomas ng mga therapeutic na sakit, mga hakbang para sa kanilang pag-iwas, kanilang paggamot at pagsusuri. Bilang karagdagan, dapat kilalanin ng doktor ang mga klinikal na sintomas ng mga kondisyon at sakit sa hangganan sa isang therapeutic clinic.
Pharmacotherapy ng mga panloob na sakit, pharmacokinetics at pharmacodynamics ng mga gamot, pati na rin ang posibleng mga komplikasyon mula sa mga gamot at mga pamamaraan para sa kanilang pagwawasto.
Mga hakbang sa non-drug therapy: physiotherapy, exercise therapy at medikal na pangangasiwa.
Mga pangunahing punto tungkol sa makatwirang nutrisyon, mga prinsipyo ng diet therapy.
karakter.
para sa kapwa may sakit at malulusog na mamamayan.
Mga pamamaraan at anyo ng trabaho na may likas na kalinisan at pang-edukasyon.
Mga katangiang panlipunan at demograpiko ng iyong lugar.
Mga paraan upang makipag-ugnayan sa mga medikal na espesyalista, institusyon, iba't ibang serbisyo, kompanya ng seguro, asosasyon ng manggagamot, atbp.
Mga panloob na regulasyon sa paggawa ng isang institusyong medikal.
Mga pamantayan at tuntunin ng kaligtasan, proteksyon sa paggawa, proteksyon sa sunog, pang-industriyang kalinisan.

Mga responsibilidad sa trabaho ng isang lokal na doktor

Una sa lahat, dapat siyang magkaroon ng pagsasanay upang magsagawa ng mga propesyonal na independiyenteng aktibidad. Kasama sa mga tungkulin ng mga doktor sa klinika ang pagsasagawa ng mga sumusunod na tungkulin: advisory, organizational, therapeutic, diagnostic at preventive. Ang kanyang gawain ay upang pagsamahin ang mga praktikal na kasanayan sa malalim na teoretikal na pagsasanay sa kanyang mga aktibidad.

Ang isang doktor sa espesyalidad na ito ay dapat tratuhin ang kanyang trabaho nang may buong responsibilidad, maging hinihingi sa kanyang sarili at sa kanyang mga nasasakupan, at patuloy na pagbutihin ang kanyang propesyonal na kakayahan. Sa kanyang trabaho, kailangan niyang gumamit ng medikal na diagnostic at electronic computing na teknolohiya, at mag-navigate sa mga modernong prosesong pang-agham at teknikal.

Kasama sa doktor ang:

Ang paggamit ng mga layunin na pamamaraan kapag sinusuri ang isang pasyente, pagkilala sa pangkalahatan at tiyak na mga palatandaan ng sakit.
Pagtatasa ng kalubhaan ng kondisyon ng pasyente, paggawa ng mga hakbang na kinakailangan upang maalis siya sa kondisyong ito. Dapat niyang tukuyin ang pagkakasunud-sunod at saklaw ng mga hakbang sa resuscitation at magbigay ng agarang kinakailangang tulong.
Tukuyin ang pangangailangan para sa mga espesyal na pamamaraan ng pananaliksik (x-ray, laboratoryo at functional).
Tukuyin ang mga indikasyon at tukuyin ang pangangailangan para sa ospital, pati na rin ayusin ito.
Pagsasagawa ng differential diagnosis, pagpapatibay ng klinikal na diagnosis, pagbuo ng plano at taktika para sa pamamahala ng pasyente.
Pagrereseta ng mga kinakailangang gamot at iba pang mga therapeutic measure.
Tulong sa pag-aayos ng mga kinakailangang konsultasyon ng pasyente na may mas dalubhasang mga espesyalista.
Pagpapasiya ng kapansanan ng pasyente.
Pagpapatupad ng mga hakbang para sa rehabilitasyon ng pasyente.
Paggawa sa maagang natukoy na mga nakakahawang sakit, ang kanilang pagsusuri, na isinasagawa ang mga kinakailangang hakbang na anti-epidemya.
Ayusin ang mga preventive vaccination para sa populasyon ng site.
Organisasyon at pagpapatupad ng isang hanay ng mga aktibidad para sa populasyon ng site.
Pagsasagawa ng preventive examinations.
Pagsasagawa ng sanitary at pang-edukasyon na gawain para sa populasyon ng site, pagpapatupad ng mga hakbang upang labanan ang masamang gawi.
Paghahanda ng medikal na dokumentasyon na kinakailangan ng batas sa pangangalagang pangkalusugan, pati na rin ang napapanahong paghahanda ng isang ulat sa gawaing ginawa.

Kasama rin sa mga responsibilidad ng isang general practitioner ang pagtatatag ng diagnosis at pagbibigay ng emergency na pangangalaga para sa mga sumusunod na kondisyon:

para sa bronchial hika, status asthmaticus;
hypoxic coma, acute respiratory failure, pulmonary embolism;
pneumothorax;
talamak na cardiovascular failure, nahimatay, cardiac asthma, pulmonary edema;
shock (nakakalason, traumatiko, hemorrhagic, anaphylactic, cardiogenic);
hypertensive crisis at talamak na aksidente sa cerebrovascular;
mga kaguluhan sa ritmo ng puso;
talamak na mga kondisyon ng allergy;
talamak na pagkabigo sa bato, renal colic;
pagkabigo sa atay;
pagkawala ng malay (diabetic, hypoglycemic, hepatic, hyperosmolar);
paso, frostbite, electric shock, init at sunstroke, kidlat, pagkalunod. Biglaang kamatayan;
cardiac conduction disorder at Morgagni-Adams-Stokes syndrome.

Ang mga responsibilidad ng doktor ay kinabibilangan ng kakayahang magtatag ng diagnosis, pati na rin magsagawa ng kinakailangang paggamot at mga hakbang sa pag-iwas para sa iba't ibang mga sakit ng cardiovascular system, respiratory system, panunaw, sistema ng ihi, hematopoietic system, endocrine system, rheumatic disease, mga nakakahawang sakit, mga sakit sa trabaho, talamak na mga sakit sa operasyon .

Mga tagubilin: pangkalahatang mga probisyon at responsibilidad ng isang dentista

Ang propesyon na ito ay sumasaklaw sa isang medyo malawak na hanay ng mga aktibidad: pag-iwas, paggamot, iba't ibang uri ng mga interbensyon sa operasyon, pagwawasto ng kagat, prosthetics at marami pang iba. Ang modernong dentistry ay isang high-tech na agham na patuloy na nagpapabuti sa iba't ibang paraan ng pag-iwas at paggamot ng mga sakit sa bibig. Ang mga responsibilidad ng isang dentista ay kinabibilangan ng:

pagsusuri ng mga pasyente upang matukoy ang diagnosis;
paunang at paulit-ulit na eksaminasyon;
kung kinakailangan, sumangguni sa isang tao para sa laboratoryo at instrumental na pag-aaral;
pagre-refer ng mga pasyente sa ibang mga doktor para sa konsultasyon;
pagsasagawa ng mga survey sa pangkalahatang kalagayan ng kalusugan;
pagkilala sa facial, dentofacial deformations ng pasyente, anomalya, pati na rin ang mga kinakailangan para sa kanilang pag-unlad;
pagtatasa ng mga kadahilanan ng panganib para sa patolohiya ng kanser.

Mga Tagubilin: pangkalahatang probisyon para sa isang beterinaryo

Ang pangunahing layunin ng kanyang propesyonal na aktibidad ay upang maprotektahan ang kalusugan at buhay ng mga hayop. Kasama sa mga tungkulin ng isang beterinaryo ang pagpigil, sa lahat ng legal na paraan, sa anumang anyo ng kalupitan sa mga hayop, pati na rin ang:

Pagsasagawa ng mga hakbang sa beterinaryo upang maiwasan ang mga sakit sa mga hayop.
Pagsunod sa mga panuntunan sa beterinaryo at zoohygienic para sa pag-iingat, pagpapakain, at pag-aalaga ng mga hayop.
Pag-inspeksyon sa mga hayop at pag-diagnose ng kanilang mga pinsala at sakit.
Pananaliksik sa mga posibleng sanhi at pag-unlad ng mga sakit ng hayop at ang pagbuo ng mga pamamaraan para sa kanilang paggamot at pag-iwas.

Kasama rin sa mga responsibilidad ng doktor ang surgical at therapeutic treatment ng mga hayop, at pagsasagawa ng beterinaryo at sanitary na pagsusuri ng mga manok at hayop. Ang gawain nito ay magbigay ng mga konsultasyon sa mga isyu na may kaugnayan sa paggamot, pagpapakain at pagpapanatili ng mga hayop, pati na rin ang pagsubaybay sa ipinag-uutos na paggamot at mga hakbang sa pag-iwas.

Konklusyon

Ang isang doktor, na sinasamantala ang kanyang posisyon, ay walang karapatang pumasok sa mga transaksyon sa ari-arian sa isang pasyente, gamitin ang kanyang trabaho para sa mga personal na layunin, makipagtalik sa kanya, nakikibahagi sa panunuhol at pangingikil, sinasamantala ang kawalan ng utang ng loob ng pasyente.

Ang mga karapatan at responsibilidad ng isang doktor ay nagpapahiwatig na dapat siyang malaya at magkaroon ng propesyonal na kalayaan.